根据《关于做好新时代全省普通高等学校毕业生就业创业工作的意见》（黑教联【2019】3号）文件中关于每年至少组织一次校内全体就业创业指导人员基础性培训要求，不断提升我校各系院就业创业工作人员的业务能力和专业化水平，了解和熟悉就业创业工作的阶段性目标任务和具体流程。3月5日下午，就业创业工作处召开了全校辅导员就业创业工作专题业务会议。各系院团总支书记和全体辅导员共计25人参加会议。

    会上，就业创业工作处市场部主任王春野，对我校上半年就业的工作的重点进行了解读；一是国家就业系统检测平台的使用方法步骤和要求做了专题辅导；二是2019届毕业生开展的大学毕业生求职创业补贴申请政策和实施方案进行解读；三是贯彻毕业生签约工作中的“四不准”要求和我校就业统计工作的二级核查机制的完善；四是2019届困难毕业生就业帮扶和离校未就业毕业生就业服务“一对一”精准帮扶台账的建立与完善工作进行指导。通过上述工作的开展，为做好我校2019届毕业生派遣方案的编制及后续的跟踪服务工作奠定坚实基础。

    就业创业工作处培训部主任彭海滨，对上半年的创新创业工作安排进行了布置。一是开展“就业加油站”、“创业大讲堂”等系列活动；二是开展建行杯第五届黑龙江省“互联网+”大学生创新创业大赛的校内选拔活动；三是开展我校第十二届大学生职业（学业）生涯规划活动月的活动要求；四是关于举办第44期大学生科学就业创业成功素质训练营工作任务的分解；五是对全员关注我校就业创业微信公众账号提出要求，其目的方便学生及时了解就业创业相关政策信息，让学生做到心中有数。一方面可以有效缓解系院辅导员的压力，另一方面也方便了就业创业信息直接传达到全体学生中，有效提升服务工作效果。

    杜健处长在总结时指出：各位辅导员作为高校学生工作的主力军，要深入贯彻落实2019年全国教育工作会议和全省教育大会会议精神，坚定不移的贯彻落实我校“1146”发展思路。切实履行责任担当，在推进学校内涵式发展，提升我校学生就业创业工作的质量效益方面，不断挖掘我校就业创业工作亮点，落实就业创业工作各项优惠政策，应从专业化向专家化方向定位自己，从自身负责的具体工作做起。发扬我校升本精神和精细化管理优良作风，落实就业创业的各项具体责任，全面做好我校的就业创业工作。

    通过此次业务会，统一了工作目标，明确了中心任务，为下一步我校就业创业工作规范有序的开展，奠定了良好的基础。